2024年CHALLENGER アワード 株式会社unlock.ly「次世代M&A・HR変革賞」受賞~革新を追求し、日本企業の未来を切り拓く挑戦~

[CHALLENGER編集部]

私たちCHALLENGER編集部は、1年間にわたる取材を通じて、次世代の産業創造に貢献する企業の活動を深く追い続けてまいりました。その中でも、特に印象深かった企業の一つが、株式会社unlock.ly(本社:東京都港区、代表取締役社長:三島徹平)の挑戦です。わずか創業から3年という短期間で、同社は従業員数550名規模にまで成長を遂げ、その成長の背後には、M&Aと人材という、日本企業が直面する2つの重要な課題に対して、革新的なソリューションを提供し続けているという確固たる実績があります。

M&A業界に新しい風を吹き込む革新

2024年、unlock.lyは「M&Aの学校」を開校し、新たな学びの場を提供しました。11月20日にホテル雅叙園東京で開催されたキックオフイベントでは、実務家による生の声を通じて、M&A実践講座という新しい学びの形が提示されました。この講座は、実務家による貴重な知見が直接伝えられるという点で、参加者にとって非常に有益なものであり、業界に新しい風を吹き込んでいます。unlock.lyは、このような取り組みを通じて、業界内外に大きな影響を与え、M&Aの実践的な知識と戦略を学べる貴重な機会を提供していることに、私たちは心から感銘を受けました。

さらに、同社は9月に堀江貴文氏との協業により「堀江貴文M&Aセンター」をリリースしました。このセンターでは、M&A業界に新たな価値基準を導入し、透明性を確立することを目指しています。特に中小企業の事業承継問題に対して、実践重視のアプローチを採用しており、業界全体に対して大きな示唆を与えていると確信しています。この取り組みが示すように、unlock.lyは単なるM&A支援にとどまらず、業界の枠を超えた透明性と実務家の実践的な知識を基盤にした新たな価値を提供しており、その姿勢に対して私たちは深い敬意を表します。

人材領域での革新と社会的インフラの構築

また、unlock.lyが展開しているHR事業は、特に注目に値します。採用戦略の策定から実行までをワンストップで支援する同社は、コンサルティングファーム、IT業界、ベンチャー企業向けに、即戦力層からエグゼクティブクラスまでの幅広い人材紹介を展開しています。特に、即戦力を求める企業にとって、unlock.lyの提供する人材紹介サービスは大変重要であり、彼らの知見とネットワークを活かして企業と求職者を繋げることが、企業の成長を加速させる一助となっていると感じております。

さらに、同社が開発・運営しているフリーランス・副業ワーカー向けのSNS型ジョブマッチングプラットフォーム「YOURS」は、まさに「1億総フリーランス時代」を実現するための社会インフラとして、今後ますます注目されるべきサービスです。このプラットフォームは、働き方の多様化を加速させ、企業とフリーランスの間に新たな橋を架ける役割を果たすものとして、社会的な意義が非常に高いと確信しています。unlock.lyのこうした取り組みが、日本の働き方改革における重要な一翼を担っていることを心から称賛しています。

経営基盤の強化と事業拡大の取り組み

2024年5月には、unlock.lyが上場を見据えた経営体制強化を図るため、CFOに岡本航氏を迎えました。この体制強化は、同社が今後さらなる成長を遂げるための基盤となるものであり、上場準備に向けた着実な一歩として評価されています。また、株式会社FUKUDAや株式会社どんどんの株式取得を通じて、事業領域の拡大も進めており、その拡大戦略は業界内でも高く評価されています。

特に、中小企業の事業承継投資・経営支援事業においては、企業経営者、総合商社、投資ファンド、戦略・財務コンサル、弁護士事務所、銀行融資部門などでの経験を持つプロフェッショナル人材が、資金調達からM&A助言、人材採用、デジタル導入まで幅広い支援を実施しています。このような「丁寧な対話」を重視した支援は、多くの経営者から高い評価を受けており、その真摯な姿勢に私たちは深い感銘を受けております。

アワード選考での評価

CHALLENGERアワードでは、unlock.lyの以下の点を特に高く評価し、「次世代M&A・HR変革賞」の授与を決定いたしました。

  1. 創業3年での急成長が示す事業モデルの革新性
  2. M&A業界に新しい価値基準を導入した取り組み
  3. 次世代の働き方を見据えたプラットフォーム開発
  4. 中小企業の事業承継問題への実践的アプローチ

未来を見据えた挑戦

unlock.lyは、「可能性をunlockするkeyになる」というビジョンを掲げ、M&Aと人材という一見異なる領域を通じて、日本企業の成長と変革を支え続けています。これからも同社が日本の産業界において引き続き重要な役割を果たすことを私たちは確信しており、その取り組みがもたらす社会的影響について、今後も注目し続けたいと思っております。

1年間の取材を通じて、私たちはその取り組みが着実に実を結びつつあることを実感しました。今回のアワード受賞が、unlock.lyのさらなる挑戦を後押しし、日本の産業界に新たな変革の波を起こすきっかけとなることを心より期待しています。

[CHALLENGER編集部]

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