投稿者: masaki.hamasaki
【CEO/CXO向け：採用とB2Bマーケティング課題を解決する考察】unlock.lyと堀江貴文氏が創出する新時代のM&A戦略 – 三島徹平社長の先見性と独自のアプローチから学ぶ、透明性とコミュニティ形成による事業成長の可能性
2024年9月26日、「堀江貴文M&Aセンター」のリリース記者会見が開催され、unlock.lyの三島…
【CEO/CXO向け：採用とB2Bマーケティング課題を解決】「共創インタビュー」サービス開始 – リーダー同士の対話で課題可視化、解決策を共創/JIAAガイドラインと消費者庁ステマ運用基準に準拠
CHALLENGERは本日、CEO/CXO向けの新サービス「共創インタビュー」プログラムの開始を発表しました。…
【共創のためのステークホルダーマッピング、課題の可視化、合意形成、実行可能な企画づくりと支援】CEO/CXOの「採用」と「B2Bマーケティング」課題を解決
変化の激しいビジネス環境の中で、CEO/CXOの皆様は「採用」と「B2Bマーケティング」という二つの重要な課題…
【CEO/CXO向け：採用とB2Bマーケティング課題を解決する考察】生成AIがもたらす国際展開の新戦略：多言語対応ライブコマースプラットフォーム「AnyLive」が示す、人材不足解消と市場開拓の同時実現、そしてB2Bマーケティングにおける革新的アプローチの可能性
2024年9月25日、AnyMind Group株式会社が発表した多言語対応可能な生成AIライブコマースプラッ…
【CEO/CXO向け：採用とB2Bマーケティング課題を解決する考察】シニア人材活用がもたらす地域別採用戦略の革新：ドライバー求人調査から見る高年齢者雇用の可能性と、B2Bマーケティングにおける地域特性の重要性
2024年9月25日、株式会社シニアジョブが発表したシニア向けドライバー求人の傾向調査結果は、CEO/CXOの…
【CEO/CXO向け：採用とB2Bマーケティング課題を解決する考察】スタートアップの成長を加速させる新たな人材獲得戦略：「CxO-Pass」が示す副業からのCxO採用モデルと、大手コンサルティングファームとの戦略的提携がもたらすイノベーション促進の可能性
2024年9月25日、スタートアップのエコシステムプラットフォームを提供する株式会社StartPassが、アク…
日本企業のDX推進を加速させる”RPA人材”の育成～FCE社のRPAロボパットDXマスター認定プログラムが2500名突破の快挙～
2024年9月24日 新規事業推進部編集部 近年、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進が急務とな…
歩くことで未来を創る – ONE COMPATHのウォーキングアプリ「aruku&」が示す、データ駆動型イノベーションと顧客中心主義の融合～CEOと新規事業担当者が学ぶべき、持続可能な成長戦略と社会価値創造の両立～
株式会社ONE COMPATHが運営するウォーキングアプリ「aruku&（あるくと）」が、2024年9…
CEO/CXO向け「CHALLENGER GX研究会」:メディア共創でサステナビリティマーケティング、新事業創造を実現
本研究会は、CEOやCXOを対象に、グリーン・トランスフォーメーション（GX）推進をメディアとの共創を通じて加…