シードステージや創業初期のスタートアップへの投資と支援で知られるジェネシア・ベンチャーズ（代表取締役：田島 聡一氏）は、2022年7月から提供を開始した「ESGソリューション」を大幅にアップデートしました。このアップデートでは、スタートアップ向けにメンタルヘルスとハラスメントの外部相談窓口を強化し、より広範なサポートを提供できる体制を整えています。
持続可能なスタートアップ経営のためのESGソリューション
ジェネシア・ベンチャーズは、持続可能な社会を目指すESG（環境・社会・ガバナンス）投資の理念に基づき、スタートアップが直面する様々な課題をサポートしてきました。その一環として提供される「ESGソリューション」は、ガバナンス強化やSNSリスク管理など、スタートアップの長期的な成長を支援するための包括的なサービス群です。今回のアップデートで、特に注目されるのはメンタルヘルスやハラスメント問題に対応するための外部相談窓口の拡充です。
メンタルヘルスとハラスメント問題に寄り添う新サービス
今回、ジェネシア・ベンチャーズは、スタートアップ向けのメンタルヘルス支援に特化したサービス『The CARE』を導入しました。このサービスは、国家資格を持つ助産師や看護師などの専門家が、スタートアップのメンバーが直面する心身の不調やハラスメントなどの問題に、外部相談窓口を通じてサポートするものです。起業家や従業員が抱える過度なストレスやライフイベントに関連する悩みに、専門的なアドバイスを提供し、問題を未然に防ぐための予防策としても機能します。
スタートアップに寄り添う柔軟な対応
スタートアップは、迅速な成長とイノベーションを求められる一方で、メンバーが精神的・肉体的に負荷を感じることも少なくありません。特に、女性起業家の52%が性的ハラスメントを経験しているという調査結果が報告されるなど、業界全体での改善が急務とされています【*3】。ジェネシア・ベンチャーズが提供する外部相談窓口は、こうした課題に対してフラットかつ第三者の視点から支援を行い、スタートアップが持続的に成長できる環境を整えます。
未来に向けた挑戦を支援する新たなステージ
ジェネシア・ベンチャーズの『ESGソリューション』は、スタートアップがビジネスだけでなく、組織としての健全な成長を遂げるための重要な手助けとなります。外部相談窓口の設置により、メンタルヘルスやハラスメント問題への適切な対応が強化され、スタートアップのメンバーが安心して働ける環境が整備されていくでしょう。
「挑戦するすべての人に寄り添い、彼らが心身共に健やかに過ごせる環境を提供すること。それが、私たちの使命です」と、With Midwife代表の岸畑聖月氏は述べています。ジェネシア・ベンチャーズの伊藤実希氏も、「日々挑戦し続けるスタートアップの皆さんにとっての心の拠り所となり、健やかな状態を保つためのサポートを提供したい」と語っています。
ジェネシア・ベンチャーズが目指す未来
ジェネシア・ベンチャーズは、スタートアップが直面するさまざまな課題に対して真摯に向き合い、ESGの視点を取り入れた支援を続けています。彼らの挑戦は、ただの経済成長にとどまらず、社会全体の持続可能な未来に繋がるものです。投資先スタートアップが健全で、より強固な組織として成長していけるよう、今後も多様なサポートを提供していくことでしょう。
これからも、挑戦するすべてのスタートアップが健やかに成長できる環境づくりを支援し続けるジェネシア・ベンチャーズの取り組みに期待が高まります。
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